Руководителям отделов культуры

Уважаемые руководители!

	В целях создания условий для оказания образовательных услуг по профессиональной подготовке специалистов учреждений культуры Курганской области Курганский областной колледж культуры организует прием поступающих на заочную форму обучения на основании договора целевого обучения по следующим специальностям:
- специальность 51.02.02 Социально-культурная деятельность (образовательная база – основное общее образование) – 20 человек;
- специальность 51.02.03 Библиотековедение (образовательная база – среднее общее образование) – 8 человек.
В случае превышения количества заявлений на целевые места контрольных цифр приема будет проводиться конкурс аттестатов поступающих.
	Направляем Вам образцы договоров, которые необходимо заключить для обеспечения целевого приема. Договор о целевом приеме заключается между колледжем и отделом культуры или учреждением культуры (на Ваше усмотрение) (Приложение 1). Договор о целевом обучении заключается между отделом культуры и поступающим (Приложение 2). В договор об обучении вы имеете право внести изменения, договор о приеме не изменяется. 
	При наличии претендентов на обучение по целевому договору в подведомственных вам учреждениях культуры необходимо направить список поступающих до 20 июня 2018 года на электронный адрес kokk.priem@yandex.ru. (Приложение 3).
	Поступающим при подаче документов на прием в колледж необходимо предоставить Договор о приеме, подписанный руководителем отдела культуры или учреждения культуры (в 2-х экз.) и Договор об обучении, подписанный обеими сторонами (в 1 экз.).
	Информацию вы можете получить по телефону (3522)447413 Саранцева Юлия Сергеевна или по электронной почте  kokk.priem@yandex.ru,   kokk171@yandex.ru. 

Директор 										Л.Ю. Евлоева 

Саранцева Ю.С.
(3522)447413
Приложение 1
Договор между колледжем и организацией-работодателем

Договор о целевом приеме №____– 201_

___________________________                                                                         "___"_____________ 20__ г.
(место заключения договора)                                                                                               (дата заключения договора)

Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение  «Курганский областной колледж культуры», в лице директора Евлоевой Людмилы Юрьевны, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем исполнителем, в лице с одной стороны, и _______________________________________________________________________________________
                                                        (полное наименование организации) 
в лице _________________________________________________________________________________
(наименование должности, фамилия, имя, отчество)
действующего на основании ______________________________________________________________
                                                                        (наименование документа)
именуемый в дальнейшем заказчиком, с другой стороны,  заключили настоящий договор о нижеследующем.
I. Предмет договора
1. Исполнитель обязуется организовать в 201_ году целевой прием гражданина ________________________________________________________________________________
(Ф.И.О. полностью)
по специальности________________________________________________________________,
(код и наименование специальности)
квалификация___________________________________________________________________, заключившего договор о целевом обучении с заказчиком, в рамках приема для получения среднего профессионального образования в объеме установленных на учебный год контрольных цифр приема граждан на обучение за счет бюджетных ассигнований бюджет Курганской области, а заказчик обязуется организовать практику граждан, заключивших договор о целевом обучении, в соответствии с учебными планами исполнителя.
II. Права и обязанности сторон
2. Заказчик вправе:
а) проводить работу по профессиональной ориентации граждан, поступающих на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования;
б) проводить мониторинг успеваемости граждан, обучающихся в соответствии с договорами о целевом обучении, и контролировать качество их подготовки;
в) вносить исполнителю предложения по формированию образовательных программ среднего профессионального образования, реализуемых исполнителем, с учетом дополнительных требований заказчика к уровню и качеству подготовки граждан, заключивших договор о целевом обучении, и (или) по внесению изменений в указанные образовательные программы;
г) принимать участие в организуемых исполнителем учебно-методических и научных мероприятиях по проблемам совершенствования системы подготовки и повышения квалификации специалистов;
3. Заказчик обязан:
а) осуществлять отбор и направление граждан, заключивших договор о целевом обучении;
б) организовать прохождение гражданами, заключившими договор о целевом обучении, практики в соответствии с учебными планами исполнителя;
4. Исполнитель вправе:
а) учитывать предложения заказчика по формированию образовательных программ среднего профессионального образования, реализуемых исполнителем, с учетом дополнительных требований заказчика к уровню и качеству подготовки граждан, заключивших договор о целевом обучении, и (или) по внесению изменений в указанные образовательные программы;
5. Исполнитель обязан:
а) организовать целевой прием граждан, заключивших договор о целевом обучении с заказчиком;
б) обеспечить необходимые условия для подготовки граждан, заключивших договор о целевом обучении и обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, а также с учетом новейших достижений науки и техники;
в) представить по письменному запросу заказчика информацию об успеваемости граждан, заключивших договор о целевом обучении;
г) письменно известить заказчика в течение 10 календарных дней о невыполнении гражданином, заключившим договор о целевом обучении, требований образовательной программы, о его переводе на обучение по иной образовательной программе, отчислении, а также об иных обстоятельствах, имеющих значение для исполнения настоящего договора;
д) обеспечить направление граждан, заключивших договор о целевом обучении, в организацию, указанную в договоре о целевом обучении, для прохождения практики.
III. Разрешение споров
6. Все споры, возникающие при исполнении настоящего договора, разрешаются сторонами путем переговоров, которые могут проводиться, в том числе посредством обмена письменными, факсимильными и электронными сообщениями.
7. Споры, не разрешенные путем переговоров, рассматриваются в претензионном порядке. Срок рассмотрения претензии составляет 30 календарных дней.
8. При невозможности урегулирования спора посредством переговоров и в претензионном порядке спор передается на разрешение суда г. Кургана.
IV. Прочие условия
9. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания сторонами и действует до полного исполнения обязательств по нему.
10. Изменения, вносимые в настоящий договор, оформляются дополнительными соглашениями к нему.
11. В случае если у одной из сторон изменились организационно-правовая форма, адрес, банковские реквизиты (при их наличии) или иные данные, имеющие значение для исполнения настоящего договора, эта сторона обязана уведомить об этом другую сторону в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.
12. Договор составлен в 2 экземплярах, имеющих одинаковую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.
V. Адреса и платежные реквизиты сторон
Заказчик:
	Исполнитель:	
	ГБПОУ «КОКК»
640003 г.Курган. ул. Победы, 10. 
ИНН 4501006410 КПП 450101001
БИК 043735001 ОГРН 1034500003570
Управление Федерального казначейства по Курганской области  л/с 20436Э44610)
Р/С 40601810400001000001 в Отделении по Курганской области  Уральского главного управления Центрального банка Российской Федерации 
	
ЗАКАЗЧИК 
_______________ 
М.П.	ИСПОЛНИТЕЛЬ
_______________ ______________ Л.Ю. Евлоева	    ___________  А.Н. Родыгин
М.П.	

Приложение 2
Договор между работодателем и поступающим

Договор о целевом обучении

___________________________                                                         	          "___"_____________ 20__ г.
(место заключения договора)                                                                                                                  (дата заключения договора)
______________________________________________________________________________________,
(полное наименование учреждения, организации, субъекта Российской Федерации или муниципального образования)
именуемого в дальнейшем Организацией, в лице ____________________________________________
                                                                                   (наименование должности, фамилия, имя, отчество)
действующего на основании _____________________________________________________________,
                                                                                  (наименование документа)
с одной стороны, и ______________________________________________________________________,
                                                                          (фамилия, имя, отчество)
именуемого в дальнейшем гражданином,  другой стороны заключили настоящий договор о нижеследующем.

I. Предмет договора
1. В соответствии  с настоящим договором гражданин обязуется освоить образовательную программу по ____________________________________________________________________________________,
                         (код, наименование профессии, направление подготовки (специальности), уровень образования)
реализуемую в _________________________________________________________________________,
                        (наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)
успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной образовательной  программе и заключить трудовой договор (контракт) с организацией, а организация обязуется предоставить гражданину меры социальной поддержки и организовать прохождение практики в соответствии с учебным планом.

II. Права и обязанности сторон
2. Организация вправе:
а) запрашивать у гражданина информацию о результатах прохождения им промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся;
б) рекомендовать гражданину тему выпускной квалификационной работы (при наличии);
3. Организация обязана:
а) предоставить гражданину в период его обучения следующие меры социальной поддержки: ______________________________________________________________________________________
б) организовать прохождение гражданином практики в соответствии с учебным планом;
в) обеспечить в соответствии с полученной квалификацией трудоустройство гражданина в ______________________________________________________________________________________
                (наименование организации, ее основной государственный регистрационный номер (при его наличии)
______________________________________________________________________________________;
г) уведомить гражданина об изменении местонахождения, банковских реквизитов (при их наличии) или иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.
4. Гражданин вправе:
а) получать от Организации меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом "а" пункта 3 настоящего договора;
б) в случае необходимости получать информацию о деятельности организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии с учебным планом;
5. Гражданин обязан:
 а) осваивать образовательную программу по ________________________________________________
(код, наименование, профессии, направление подготовки (специальности), уровень образования)
б) представлять по требованию Организации информацию о результатах прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка обучающихся;
в) проходить практику, организованную Организацией, в соответствии с учебным планом;
г) соблюдать нормативные акты организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии с учебным планом;
д) заключить с организацией, указанной в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора, трудовой договор (контракт) не позднее чем через ___ месяцев со дня получения соответствующего документа об образовании и о квалификации;
е) возместить Организации в течение ___ месяцев расходы, связанные с предоставлением ему мер социальной поддержки в случае неисполнения обязательств по трудоустройству, предусмотренных настоящим договором;
ж) уведомить Организацию об изменении фамилии, имени, отчества (при наличии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.

III. Ответственность сторон
6. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по настоящему договору стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7. Основаниями для освобождения гражданина от исполнения обязательств по трудоустройству являются:
а) наличие заболеваний, препятствующих трудоустройству в организацию, подтвержденных заключениями уполномоченных органов;
б) признание в установленном порядке одного из родителей, супруга (супруги) инвалидом I или II группы, установление ребенку гражданина категории "ребенок-инвалид", если работа по трудовому договору (контракту) предоставляется не по месту постоянного жительства родителей, супруги (супруга) или ребенка;
в) признание гражданина в установленном порядке инвалидом I или II группы;
г) гражданин является супругом (супругой) военнослужащего, за исключением лиц, проходящих военную службу по призыву, если работа по трудовому договору (контракту) предоставляется не по месту службы супруга (супруги);
д) ____________________________________________________________________________________.
(иные основания для освобождения гражданина от исполнения обязательств по трудоустройству)

IV. Срок действия договора, основания его досрочного прекращения
8. Настоящий договор вступает в силу с _____________________________ и действует до заключения трудового договора (контракта).
9. Основаниями для досрочного прекращения настоящего договора являются:
а) отказ организации, осуществляющей образовательную деятельность, в приеме гражданина на целевое место, в том числе в случае, если гражданин не прошел по конкурсу, проводимому в рамках квоты целевого приема организацией, осуществляющей образовательную деятельность;
б) неполучение гражданином в течение ___ месяцев мер социальной поддержки от Организации;
в) отчисление гражданина из организации, осуществляющей образовательную деятельность, до окончания срока освоения образовательной программы;
г) наступление и (или) обнаружение обстоятельств (медицинские или иные показания), препятствующих трудоустройству гражданина в организацию.
д)__________________________________________________________________.__________________
                        (иные основания прекращения настоящего договора)

V. Заключительные положения
10. Изменения, вносимые в настоящий договор, оформляются дополнительными соглашениями к нему.
11. Настоящий договор составлен в ____ экземплярах, имеющих одинаковую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.

VI. Адреса и платежные реквизиты сторон
Гражданин	Организация	
________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)	________________________________
(полное наименование)	
________________________________
(местонахождение)	________________________________
(местонахождение)	
________________________________
(банковские реквизиты (при их наличии)	________________________________
(банковские реквизиты (при их наличии)	
________ /___________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество)	________ /___________________/
(подпись) (фамилия, имя, отчество (при наличии)	
	М.П.	
Приложение 3

Список поступающих в ГБПОУ «КОКК» на основе договора о целевом обучении в 2018 году

Муниципальный район _________________________________________________________

№	ФИО поступающего	Место работы 	Должность 	Контактный телефон	

Телефон, адрес электронной почты контактного лица _______________________________